Доходами работника, подлежащими налогообложению, являются доходы физического лица, полученные от работодателя в виде оплаты труда и иной материальной выгоды в связи с наличием трудовых отношений в соответствии с законодательством Республики Казахстан или иностранного государства.

 Доход работника признается независимо от:

      1) получения его в Республике Казахстан или за ее пределами;

      2) формы, в которой получен доход.

Доходами работника, подлежащими налогообложению, являются:

• деньги, полученные работником в собственность от работодателя на невозвратной основе;
• стоимость товаров, ценных бумаг, доли участия и иного имущества (кроме денег), полученных работником от: работодателя; третьих лиц и оплаченных работодателем такому третьему лицу или работнику;
• стоимость выполненных работ, оказанных услуг, полученных работником от: работодателя; третьих лиц и оплаченных работодателем такому третьему лицу или работнику;
• отрицательная разница между стоимостью реализации товаров работодателем работнику и: балансовой стоимостью этих товаров без учета переоценки, по которой они учитывались у работодателя на дату их реализации, или ценой приобретения – в случаях, когда работодатель не осуществляет ведение бухгалтерского учета;
• отрицательная разница между стоимостью работ, услуг, выполненных, оказанных работодателем работнику на возмездной основе, и расходами работодателя, понесенными в связи с таким выполнением работ, оказанием услуг;
•  сумма долга или обязательства работника перед работодателем, списанного, прекращенного, прощенного по решению работодателя.

 К доходу работника не относятся следующие виды доходов:

• доход от реализации товаров, работ, услуг;
• доход в виде единовременных пенсионных выплат и доход в виде пенсионных выплат;
• доход в виде дивидендов, вознаграждений, выигрышей;
• стипендии;
• доход по договорам страхования;
• имущественный доход;
• доход индивидуального предпринимателя;
• доход лица, занимающегося частной практикой;
• доходы от личного подсобного хозяйства.