Республика Казахстан в лице Министерства финансов получил Грант от Всемирного банка.
Республика Казахстан в лице Министерства финансов получил Грант от Всемирного банка, выступающего в качестве администратора гранта в рамках целевого фонда для укрепления бухгалтерского учета и Фидуциарной среды («SAFE»), чтобы рассмотреть достигнутый прогресс и ознакомление с международным опытом по внедрению IPSAS посредством: • проведения анализа прогресса достижений в реформе бухгалтерского учета и финансовой отчетности госсектора РК в соответствии с IPSAS и представлению рекомендации по совершенствованию действующих национальных стандартов; • организации учебной поездки для разработчиков внедрения IPSAS в страну, успешно внедрившую все компоненты метода начисления, для определения дальнейших действий с целью завершения процесса внедрения метода начисления, в том числе составления консолидированной финансовой отчетности государственного сектора; • разработки концептуальной основы по аттестации бухгалтеров государственных учреждений.
От консультанта требуется оказание технической помощи (ТП) Министерству финансов для достижения указанных выше целей, в частности:
Провести анализ прогресса достижений в реформе бухгалтерского учета и финансовой отчетности госсектора РК по методу начисления, сравнивая текущее содержание Национальных стандартов, применяемую в государственных учреждениях, со структурой IPSAS чтобы выявить: i. применение метода начисления для признания доходов, в том числе рассмотрение и предоставление рекомендации по проекту учета доходов по методу начисления, разработанного в соответствии с IPSAS 23 «Доходы от необменных операций (налоги и трансферты)»; ii. определение права собственности и оценки значимых государственных активов (например, земли, недвижимость, инвестиции); iii. определение и оценка обязательств Правительства (например, пенсионные обязательства); iv. правила и Стратегии для консолидации государственных счетов, а также о консолидации финансовой отчетности госсектора с квазигосударственным сектором и республиканского бюджета и местных бюджетов.
Рационализация системы учета в соответствии с IPSAS, отчетов, сравнение текущего содержания национальных стандартов, применяемых в госсекторе для улучшения национальных стандартов, разработанных в соответствии с IPSAS.
Разработать концептуальный документ для сертификации бухгалтеров государственного сектора в Республике Казахстан.
Проведение практических семинаров по внедрению IPSAS через ознакомительную поездку в страну, который успешно реализовал все компоненты метода начисления ISPAS. Ознакомительная поездка будет направлена на укрепление кадрового потенциала Министерства финансов, в частности, тех, кто руководит ведущий реализации по методу начисления IPSAS.
Ожидаемый период задания - 1 год.
Министерство финансов приглашает правомочные консультационные фирмы (“консультанты”) выразить свою заинтересованность в предоставлении услуг. Заинтересованные консультанты должны предоставить информацию, подтверждающую, что они имеют необходимую квалификацию и соответствующий опыт для выполнения услуг. Перечень критериев следующий:
• По крайней мере пять лет опыта работы в успешной реализации IPSAS на уровне страны. • Опыт в успешном внедрении IPSAS и разработке национальной стратегии и дорожной карты развития на страновом уровне успешного внедрения IPSAS в Юго-Восточной Европе, Балтии и СНГ. Опыт работы в разработке концепции и/или внедрении системы сертификации для бухгалтеров государственного сектора в похожей ситуации в стране.
Кроме того, консультант должен быть в состоянии организовать ознакомительную поездку в страну, успешно внедрившую метод начисления в соответствии с IPSAS.
Внимание. Заинтересованным консультантам необходимо руководствоваться пунктом 1.9 руководства Всемирного банка: Отбор и наем консультантов [по займам МБРР и кредитам МАР "и грантов] заемщиками Всемирного банка" (январь, 2011 г. с поправками, внесенными в июле 2014 г.) (“Руководство по отбору консультантов”), с изложением политики Всемирного банка о конфликте интересов. Консультанты могут объединяться с другими фирмами в форме совместного предприятия или субподрядной консультационной компании для повышения своей квалификации.
Консультант будет отобран в соответствии с методом: “Отбор по квалификации консультанта”, изложенным в Руководстве по отбору консультантов.
Более подробную информацию можно получить по адресу, указанному ниже, в рабочие часы 09:00 to 17:00 (местное время Астаны).
Выражения заинтересованности должны быть доставлены в письменной форме по адресу, указанному ниже (лично, либо по почте, или по электронной почте) до пятницы, 5 марта 2015 года.